Teorie osobnosti přestavuje užitečný model pro to, jak srozumitelně popsat jinak komplexní lidskou osobnost a srovnat ji s požadavky konkrétní pozice.
Tak jako každý model je samozřejmě typologie osobnosti zjednodušující, nicméně dává nám vodítka pro společnou řeč mezi personalisty, manažery a psychology.
V TCC online vycházíme v rámci osobnostní typologie ze všeobecně známé koncepce MBTI, kterou rozšiřujeme o další čtyři bipolární škály. Tím získáváme více 6561 kombinací výsledných profilů. Tím naše typologie vybočuje z jinak často šablonovitých modelů, pracujících s 16 či dokonce pouze 4 typy. Typologie osobnosti zároveň tvoří osnovu pro tvorbu ideálních profilů pro různé pozice prostředí či typy firem.
Naše osobnostní typologie spojuje tři klíčové dotazníky – Multifaktorový osobnostní profil, dotazník Týmové role, dotazník Manažerský styl.
