Došli jste až sem? Tak už máte jen 2 možnosti:
VyzkoušetKontaktovat nás

Produkty

Psychodiagnostika360° zpětná vazbaJob MatchingZaměstnanecký průzkumPerfeedHR analýzy

TCC online

O násUkázka zdarmaŘekli o násObchodní podmínkySlovníček HR pojmůEdukační portálMapa stránek

Sledujte nás

BlogPřípadové studie

Odebírejte náš newsletter

Kontaktujte nás

info@tcconline.cz+420 771 297 711

TCC online s.r.o.

Vlkova 46, 130 00, Praha 3

Česká republika

 

  • www.hiretheright.com
  • www.empfeed.com
© 2026 TCC online Všechna práva vyhrazena.
VyrobilaMevia
Úvod/Psychodiagnostika/Specialisté

Specialisté

Balíčky

Organizačně administrativní pozice

Balíček je určen pro všechny pozice náročné na pozornost, pečlivost, schopnost vést agendu a být podporou pro jiné kolegy či týmy.

Kromě osobnostních předpokladů a pracovního stylu zjišťuje také motivaci, schopnost koncentrace při stále se opakujících činnostech a přesnost práce.

Detail

Ekonomicko-účetní pozice

Balíček je určen pro pozice, na kterých je klíčová práce s čísly, přesnost, strukturovanost, systematičnost a schopnost pracovat přesně a bez chyb.

Kromě osobnostních předpokladů a pracovního stylu zjišťuje také numerickou inteligenci i schopnost koncentrace při stále se opakujících činnostech, které mohou být náročné na udržení pozornosti.

Detail

Pozice náročné na stres a odolnost vůči zátěži

Balíček je určen pro všechny pozice náročné na schopnost čelit vysoké zátěži a stresu.

Mapuje osobnostní předpoklady, odolnost vůči stresu a způsoby, jak se s ním lidé vyrovnávají. Zjišťuje, nakolik časový nebo informační stres dopadá na výkon a schopnost se soustředit. Mapuje pracovní styl.

Detail

Pozice s důrazem na týmovou spolupráci

Balíček je primárně určen pro pozice, kde je kladen velký důraz na spolupráci a fungování v rámci týmu.

Zaměřuje se na preferenci týmových rolí, motivaci i předpoklady pro to „zapadnout“ a být součástí týmu, tedy schopnost a ochotu podporovat druhé a společný cíl.

Detail

Dotazníky a testy

Multifaktorový osobnostní profil PREMIUM

Multifaktorový osobnostní profil PREMIUM

Multifaktorový osobnostní profil PREMIUM

Multifaktorový osobnostní profil PREMIUM

Nabízí komplexní pohled na hlavní rysy osobnosti. Přehledně ukazuje, jak člověk přistupuje k druhým lidem, řeší problémy, jak se rozhoduje a co od něj můžete čekat v práci. Dotazník nabízí propojení osobnostního profilu s předpokládaným manažerským stylem či preferovanými týmovými rolemi. Získáte také doporučení k dalšímu rozvoji.

Kariérový kompas

Kariérový kompas

Kariérový kompas

Kariérový kompas

Dotazník mapuje hlavní motivátory člověka a také říká, se kterými pracovními rolemi nejvíce ladí jeho motivace.

Pracovní styl

Pracovní styl

Pracovní styl

Pracovní styl

Detailně mapuje pracovní styl člověka – zda je pro něj typická rychlost nebo naopak pečlivost, improvizace nebo disciplinovanost, zda potřebuje volnost či jistotu pravidel a další důležité informace o tom, co od něj můžete v práci čekat. Kromě přehledného výstupu získáte také cenná rozvojová doporučení.

Dotazník zvládání zátěže – stresu

Dotazník zvládání zátěže – stresu

Dotazník zvládání zátěže – stresu

Dotazník zvládání zátěže – stresu

Mapuje typické reakce na stres a jejich užitečnost pro vyřešení situace nebo pro duševní pohodu člověka. Dotazník také nabízí řadu doporučení pro posílení schopnosti zvládat stres.

Culture Fit

Culture Fit

Culture Fit

Culture Fit

Mapuje vnitřní hodnoty a preference člověka ve vztahu k firemní kultuře či typu práce. Může sloužit také jako ukazatel toho, nakolik člověk zapadne do dané firmy.

Týmové role

Týmové role

Týmové role

Týmové role

Dotazník mapuje, které z 10 typických rolí v týmu člověk aktuálně zastává, jaké jsou jejich přínosy i rizika. Díky propojení na Multifaktorový osobnostní profil navíc ukazuje, pro které role má člověk největší předpoklady a může v nich tedy excelovat.

Test pozornosti

Test pozornosti

Test pozornosti

Test pozornosti

Měří schopnost koncentrace zejména v situaci opakujících se činností náročných na přesnost a pozornost, které vyžadují mnoho jednoduchých, ale správných rozhodnutí.

Press test

Press test

Press test

Press test

Výkonový test, který měří myšlenkovou kapacitu a tzv. kognitivní odolnost, tedy schopnost dělat pohotová a správná rozhodnutí navzdory časovému tlaku a množství nesourodých podnětů.

Numerický test

Numerický test

Numerický test

Numerický test

Výkonový test, který spadá do kategorie tzv. inteligenčních testů a mapuje především numerické schopnosti, tedy schopnost chápat čísla a vztahy mezi nimi. Má dvě části, jednu mapující obecnou schopnost a druhou zaměřenou na aplikovanou práci s čísly a praktické početní operace.

Všechny balíčky

Manažeři
  • Přehled skupiny
  • Projektový manažer
  • Manažer obchodního týmu
  • Team leader
  • Střední a vyšší manažer
Obchodníci
  • Přehled skupiny
  • Key account
  • Prodejce
  • Prodejce po telefonu
  • Obchodník
Specialisté
  • Přehled skupiny
  • Organizačně administrativní pozice
  • Ekonomicko-účetní pozice
  • Pozice náročné na stres a odolnost vůči zátěži
  • Pozice s důrazem na týmovou spolupráci
Talenti
  • Přehled skupiny
  • Zmapování potenciálu k různým rolím
Přejít na psychodiagnostiku

Potřebujete poradit?

Pavla Kaňková
Pavla Kaňková
+420 771 297 711info@tcconline.cz
Kontaktujte nás

NOVINKA: Interaktivní reporty a AI manažerská shrnutí v průzkumech

Zjistit víc
TCC online logo
  • Úvod
  • Produkty
    • Psychodiagnostika
    • Job Matching
      • Expertní Job Matching
      • Success Factor Index
    • 360° zpětná vazba
      • Klasická 360° zpětná vazba
      • 360° zpětná vazba – emoční inteligence
      • Multifeedback
    • Perfeed
    • Zaměstnanecký průzkum
    • HR analýzy
    • Jak to funguje
    • Edukační portál
    • Případové studie
    • Ceník
  • Spolupráce
    • HR nástroje pro manažery
    • HR nástroje pro personalisty
    • Nástroje pro personální agentury
    • HR nástroje pro dodavatele ATS systémů, HR systémů a platforem
    • HR nástroje pro konzultační agentury a kouče
    • Jednotlivec
    • Staňte se partnerem
  • O nás
    • O nás
    • Náš tým
    • Naši klienti
    • Řekli o nás
    • Blog
  • Kontakt
  • Přihlášení
    • Správce
    • Účastník
    • ČeštinaČeština
    • EnglishEnglish
    • SlovenčinaSlovenčina
  • Získat ukázky